Technische Kompetenz, Zuverlässigkeit und Spaß an der Leistung machen uns zum führenden Unternehmen für die Entwicklung und den Betrieb von Chemie- und Pharmastandorten. Als idealer Partner für Industriedienstleistungen und effizienten Standortbetrieb überzeugen wir unsere Kunden. Mit faszinierender Anlagentechnik zum Anfassen und innovativen Leuchtturmprojekten bieten wir unseren Mitarbeitern Vielfalt, Herausforderungen und Zukunftsperspektiven.

Im Facility Management entwickeln wir Lösungen für Flächen und Gebäudekomplexe - von Flächenentwicklung und Planung über Errichtung und Betrieb bis hin zur Umnutzung oder Revitalisierung für den Standort Industriepark Höchst sowie für andere Standorte in Deutschland.

Für unser Vertriebsteam suchen wir spätestens zum 01.04.2024 einen Sales Manager (w/m/d). Sie haben Erfahrung und viel Spaß am Ausbau neuer Kundenbeziehung und verlieren dabei Ihre Industriekunden aus der Pharma- und Chemiebranche nie aus dem Auge. Dann sind Sie hier genau richtig.

Es erwartet Sie eine vielseitige Herausforderung in einem dynamischen Unternehmen mit zahlreichen Entwicklungsmöglichkeiten, einer leistungsgerechten Vergütung, vielfältigen Sozialleistungen und Benefits für unsere Mitarbeiter. Unsere Unternehmenskultur ist geprägt von Eigenverantwortung und Entscheidungsfreiräumen, Fairness und Integrität.

• Neukundengewinnung in der eigenen Vertriebsregion und Aufbau einer nachhaltigen Geschäftsbeziehung
• Proaktive Betreuung und Weiterentwicklung zugeordneter Bestandskunden
• Eigenverantwortliche Gestaltung des gesamten Vertriebsprozesses von der Akquise bis zum Vertragsabschluss
• Nachhaltiger Aufbau und Pflege eines engen Beziehungsnetzwerkes zur Geschäftsentwicklung neuer sowie bestehender Kunden

• Abgeschlossenes technisches Studium wie z.B. Ingenieur, Wirtschaftsingenieur, eine Weiterbildung zum staatlich geprüften Techniker, Meister oder eine andere adäquate technische Qualifikation
• Mehrjährige Erfahrung im Bereich technisches Facility Management und/oder im Vertrieb
• Sicheres Auftreten, kommunikatives Geschick sowohl in Verhandlungs- als auch in Konfliktsituationen sowie Engagement, Durchhaltevermögen und Abschlusssicherheit
• Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse und die Fähigkeit, auch unter Zeitdruck, zielorientiert und kundenfreundlich zu agieren

• Attraktive Vergütung inklusive Bonussystem und Cafeteria-Pauschale
• Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit Vertrauensarbeitszeit, 30 Tagen Jahresurlaub und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Dienstwagen auch zur Privatnutzung
• Mitarbeiterangebote - vergünstigte Produkte und Leistungen renommierter Hersteller und Marken
• Sehr gute Verkehrsanbindung sowie zahlreiche kostenlose Mitarbeiterparkplätze
• Mehrere Fitnesscenter auf dem Gelände des Industrieparks
• Breit gefächertes Weiterbildungsangebot und vielseitige Entwicklungschance in der Infraserv-Gruppe
• Diverse Benefits wie Fahrradleasing über Jobrad, medizinische Vorsorgeuntersuchungen und Kinderbetreuung
• Eine betriebliche Altersversorgung und Berufsunfähigkeits- sowie Pflegeversicherung

Weitere Informationen zur Infraserv Höchst-Gruppe finden Sie auf unserer Karriereseite!